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Auf der Bereichs- und Teamebene geht es um Teamentwicklung,
Prozessbegleitung und Training
- Prozessberatung bei der Umsetzung moderner Personalentwicklungs-Instrumente
in jedem Bereich
- Durchführung von (Konflikt-)Moderationen
- Teamentwicklung nach individuellen Anforderungen und Zielsetzungen
- maßgeschneiderte Trainings und Workshops zu ausgewählten
Themen
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